Когда работник может отказаться от выполнения порученной работы
Нравится
1568
Работник отказался выполнять работу по причине большого скопления в помещении людей, которые не используют маски, что может повлечь угрозу здоровья ввиду опасности инфекции «COVID‑19». Как поступить нанимателю?
Ответ.
Последнее
по теме
по теме
Пять изменений в Инструкции о порядке проведения обязательных медицинских осмотров
В статье рассмотрим:
какие новые документы будут учитывать при медицинских осмотрах;
кого из сотрудников УДО теперь обязательно нужно направлять на предварительный осмо...
Cоответствует ли новый норматив реальной нагрузке рабочего по стирке?
В редакцию поступает множество обращений от руководителей УДО, столкнувшихся с новым порядком расчета ставок рабочего по стирке. Одно из таких писем — от заведующей М., ч...
№ 3 (171) 2026
593
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений