? Работница, являющаяся инвалидом III группы, представила заключение МРЭК о необходимости сокращения ее рабочего времени на 25 %, до 30 ч в неделю. Предлагаемый ею график работы: понедельник-четверг — по 7 ч, пятница — 2 ч. Экономист по труду выражает обеспокоенность по поводу возможных расхождений в учете рабочего времени. Как нанимателю урегулировать данный вопрос, соблюдая требования законодательства и учитывая пожелания работницы?
Ответ..
«Руководитель учреждения дошкольного образования» № 11 (2025) за 5 минут: 14 ключевых изменений в Правилах по охране труда; судебный кейс о неправильном применении дисциплинарного взыскания; порядок изменения режима рабочего времени
Кроме того, в 11-м номере журнала:
● травма в детском саду: вызываем скорую?
● календарь заведующего на декабрь;
● родители требуют заменить воспитателя: что делать за...
88
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений