Комиссия по трудовым спорам (далее — КТС) является внесудебным органом, уполномоченным рассматривать индивидуальные трудовые споры, возникающие между работником и нанимателем, по вопросам применения законодательства о труде, коллективного договора, соглашения. Рассмотрим порядок создания КТС, ее компетенцию, а также алгоритм действий по рассмотрению КТС трудовых споров.
КТС рассматривает индивидуальные трудовые споры только по заявлению работника. Наниматель не наделен правом на обращение в КТС (часть вторая ст. 236 ТК).
Заявления в КТС должны приниматься от всех работников, которые находились или находятся в трудовых отношениях с нанимателем. В том числе правом на обращение в КТС обладают и уволившиеся работники, если их требование основано на отношениях, возникших до прекращения трудового договора (контракта).
Важно
Создание КТС возможно во всех организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, но только при наличии в них профсоюза — КТС не может быть создана в организации, в которой отсутствует профсоюз.
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений