Как оформить дополнительные работы по косьбе травы: ситуация из практики
В редакцию журнала поступил вопрос: «Работнику с его согласия поручена дополнительная работа, связанная с механизированной косьбой травы. Данный вид работ не входит в трудовую функцию работника, не обусловлен контрактом и его рабочей инструкцией. Как документально оформить дополнительные работы и произвести оплату труда?»
Нравится
1387
Отталкиваясь от приведенного примера, рассмотрим установление работнику дополнительного объема указанных в вопросе работ тремя способами:
- дополнение рабочей инструкции новыми трудовыми функциями (ст. 32 ТК);
- установление совмещения по другой профессии (ст. 67 ТК);
- заключение срочного трудового договора на условиях совместительства (ст. 343–346 ТК).
Дополнение рабочей инструкции новыми трудовыми функциями
Последнее
по теме
по теме
Стандартам следуем, инновации создаем
Что важнее для руководителя — сидеть в кабинете над отчетами или каждое утро с улыбкой обходить все группы, беседуя с сотрудниками и детьми? Оксана Михайловна МАКСИМКОВА,...
№ 12 (168) 2025
141
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений