Коллективный договор в УДО: от переговоров до регистрации

Что такое коллективный договор и зачем он нужен в УДО

Коллективный договор — это локальный правовой акт, который регулирует трудовые и социально-­экономические отношения между нанимателем и работниками.

Проще говоря, это документ, на уровне которого можно урегулировать те или иные вопросы, связанные с трудовыми отношениями.

Например:

• установить случаи, когда трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, можно расторгнуть по желанию работника до истечения месячного срока предупреждения;