Особенности приема на работу на время социальных отпусков основного работника
Нравится
1
1439
Сколько трудовых договоров необходимо заключать с работником, который принимается на время социального отпуска по беременности и родам и на время социального отпуска по уходу за ребенком основного работника? Как и сколько в этом случае необходимо вносить записей в трудовую книжку?
Два трудовых договора и одну запись в трудовую книжку.
Последнее
по теме
по теме
Электронное пособие «Рабочая инструкция сторожу (вахтеру)»
Рабочая инструкция разработана с учетом изменений, внесенных в Выпуск 1 ЕТКС постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 12.08.2026 № 63....
98
Платные улуги летом: как правильно принять педагога дополнительного образования
Организация платных образовательных услуг в летний период — востребованная практика, но она часто вызывает вопросы у руководителей УДО. Можно ли привлекать педагогов допо...
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений