Заключение срочного трудового договора с воспитателем

Заключение срочного трудового договора с воспитателем

Зданович Владимир

Специалист в сфере образования с опытом работы в Главном управлении кадровой политики и организационно-аналитической работы Министерства образования Республики Беларусь

881 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Какой вид трудового договора применим к работникам при приеме на работу на должность воспитателя дошкольного образования на дополнительные штатные единицы, введенные на один учебный год (сопровождение детей с аутистическими нарушениями)?

Срочный трудовой договор.

В соответствии со ст. 17 ТК в случаях, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения, с работником заключается срочный трудовой договор.

Так как время выполнения воспитателем, осуществляющим в учреждении дошкольного образования персональное сопровождение в образовательном процессе учащихся с аутистическим нарушениями, обусловлено определенным периодом (учебным годом, рекомендациями об обучении и воспитании, указанными в заключении центра коррекционно-развивающего обучения и реабилитации), с работником может быть заключен срочный трудовой договор.

881 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Выход на льготную пенсию, выплаты пособий. С какими вопросами обращались граждане на профсоюзный правовой прием

В четверг,18 апреля, по всей стране прошел профсоюзный правовой прием. За бесплатной консультацией по трудовому законодательству к профсоюзным юристам обратились свыше 60...
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 120
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок