Трудовой кодекс планируют скорректировать. Какие изменения ожидаются?
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Трудовой кодекс планируют скорректировать. Какие изменения ожидаются?

Трудовой кодекс (ТК) планируют скорректировать. Какие изменения ожидаются, рассказала журналистам Министр труда и социальной защиты Наталия Павлюченко перед итоговой коллегией Министерства труда и социальной защиты, передает корреспондент БЕЛТА.

154 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

По словам Наталии Павлюченко, имеется запрос на развитие трудовых отношений. Поэтому, несмотря на то, что с начала 2024 года вступили в силу новации Трудового кодекса, на повестке, согласно плану подготовки проектов законодательных актов на 2025 год, изменения в ТК.

«В ноябре вносим в Правительство проект. Создана рабочая группа, которая непосредственно уже вырабатывает новые подходы, – сказала Наталия Павлюченко. – На что запрос? Развитие новых форм дистанционной занятости, совершенствование контрактной формы найма и, конечно, это четкое разграничение между трудовыми и гражданско-правовыми отношениями».

Кроме того, в рамках продуктивного межведомственного диалога планируется внедрить ряд новаций для семей, воспитывающих детей, которые планируется.

Министр отметила, что 2025 год очень важен. Подводятся итоги нынешней пятилетки и обозначаются задачи и вырисовываются перспективы, на которые система будет ориентироваться в последующей пятилетке. Кроме того, этот год открывает пятилетку качества. «Все вместе обязательно должно дать высокие результаты», – сказала Наталия Павлюченко.

Источник: Национальный правовой Интернет-портал Республики Беларусь.

154 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

«Не обрезай ребенку крылья» — вдохновляющий манифест заведующего

Ольга Александровна БОЧКОВА, заведующий ГУО «Дошкольный центр развития ребенка № 43 г. Бобруйска», — человек, чье увлечение педагогикой началось еще в детстве. За ее плеч...
№ 8 (164) 2025
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 103

Освобождение от работы в связи со смертью близкого родственника: инструкция для нанимателя

Работника необходимо освободить от работы на несколько дней в связи со смертью отца. В локальных правовых актах УДО такая ситуация никак не урегулирована, соответственно,...
№ 3 (159) 2025 Лавфер Елена,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 790
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок