Видео включает в себя 3 блока информации:
Блок 1 «Проверки, проводимые Департаментом государственной инспекции труда Республики Беларусь»
- Виды проверок, проводимых Департаментом государственной инспекции труда
- Показатели, влияющие на назначение проверок
- Чек-листы — что это и как с ними работать
- За какой период проводится проверка и можно ли перенести срок ее проведения
- Проводятся ли проверки при неблагоприятной эпидемиологической обстановке
- Какие документы выдаются по окончании проверки. Где и в какие сроки можно обжаловать результат проверки
- Можно ли перенести срок исполнения предписания (требования)
- Может ли руководитель учреждения образования обратиться в Департамент государственной инспекции труда с запросом о разъяснении норм законодательства и в какой форме
- Результаты проверок, проведенных в 2022 г. в учреждениях образования по выдаче характеристик.
- Ответственность за нарушения законодательства о труде и об охране труда: кто несет ответственность — руководитель учреждения образования или работник, допустивший нарушение
- Ответы на вопросы участников семинара
Блок 2 «Трудовой кодекс — 2023: планируемые изменения»
- Электронная форма взаимодействия нанимателя и работника (ознакомление с документами, направление уведомлений, получение согласия от работника и т.д. не только в письменной форме, как это предусмотрено ТК сейчас, но и в электронной виде)
- Гарантии для работников при прохождении диспансеризации
- Корректировки в регулировании отдельных вопросов по рабочему времени
- Изменения относительно предоставления перерыва для отдыха и питания
- Обязанность нанимателя по предоставлению отпуска в связи с получением образования без сохранения заработной платы работникам
- Отпуск без сохранения заработной платы на время поступления работника в учреждение образования для получения научно-ориентированного образования
- Право на однократный отпуск с сохранением среднего заработка для подготовки диссертации
- Изменение продолжительности отпусков и т.д.
Блок 3 «Практические вопросы: как руководителю учреждения образования предотвратить споры и нарушения законодательства о труде»
- Как избежать нарушений законодательства о труде
- Работник обратился в контролирующий орган либо суд: что необходимо предпринять руководителю учреждения образования
- Административная ответственность за нарушение законодательства о труде: как минимизировать последствия для руководителя и должностных лиц
- Ответы на вопросы участников семинара
Стоимость — 22 руб.
Как купить видео:
- Скачав счет.
- Скачайте счет и оплатите его (оплатить можно также и через интернет-банкинг*)
- Направьте на адрес электронной почты podpiska@ipag.by письмо, указав в теме письма название видео, а в самом письме — номер платежного документа. На ваш адрес электронной почты будет направлена ссылка для получения доступа видео.
- Оплатив картой ниже через систему Assist. После оплаты вам откроется страница портала, где можно просмотреть видео.
* Как оплатить через интернет-банкинг:
1) выберите пункт «Произвольный платеж (платеж по реквизитам)»;
2) введите УНП, указанный в счете-фактуре;
3) укажите в качестве получателя ООО «Информационное правовое агентство Гревцова»;
4) введите код банка (БИК) из счета-фактуры;
5) укажите код назначения платежа: 000 или 00000;
6) введите расчетный счет, указанный в счете-фактуре;
7) укажите назначение платежа (какой именно продукт собираетесь оплачивать);
8) укажите ФИО плательщика;
9) укажите адрес электронной почты;
10) введите сумму платежа.
Остались вопросы? Будем рады ответить на них.
Обращайтесь по адресу эл. почты v.tarasevich@ipag.by.