Коучинг как средство управления персоналом
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Коучинг как средство управления персоналом

Сегодня в сфере управления персоналом используются разные способы и подходы. Одним из новейших, объединяющим в себе разные методы и техники, предоставляющим новые возможности для эффективного воздействия на персонал, признан коучинг.

Высоцкая Светлана

Психолог, HR-менеджер

1137 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Прежде чем мы погрузимся в коучинг как средство воздействия на персонал учреждения дошкольного образования и рассмотрим его применение, нужно внести ясность в значение этого термина, чтобы у читателя данное слово ассоциировалось с конкретным и понятным объектом реальности.

Что такое коучинг?

Понятие «коучинг» существует на протяжении сотен лет, в течение которых его значение адаптировалось к сфере использования данного понятия.

В 16 веке в Англии этим словом характеризовались кареты или иные средства передвижения. Дословно оно означало «средство, помогающее передвигаться к поставленной цели».

1137 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

От оптимизации до дисциплины: разъяснения по Директиве № 11 для заведующих УДО

С 3 апреля 2025 г. вступила в силу Директива Президента Респуб­лики Беларусь от 02.04.2025 № 11 «О совершенствовании функционирования системы органов власти и управления,...
№ 5 (161) 2025 Косько Юрий,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 277
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок