ТК

Планируемые изменения ТК: какие новшества могут коснуться УДО

Проект Закона Республики Беларусь «Об изменении законов по вопросам трудовых отношений» (далее — проект Закона) затрагивает широкий круг НПА, включая ТК. В статье представлен анализ наиболее значимых и масштабных новелл, вносимых в ТК, с точки зрения их практического значения и потенциального влияния на работу заведующего УДО.

16 сентября 2025

Косько Юрий

юрист, редактор журнала «Юрист»

144

Рассмотрим подробно значимые изменения в ТК, которые предлагает законодатель.

Начало действия трудового договора

Проект Закона предлагает исключить из ТК ч. 3 ст. 25 и дополнить данную статью частью следующего содержания: «Если работник не приступил к работе в день начала работы, определенный в трудовом договоре, наниматель имеет право аннулировать трудовой договор. Аннулированный трудовой договор считается незаключенным».

Купите доступ к порталу erudo.by

и через 30 секунд
читайте статьи электронного журнала и скачивайте образцы и формы документов

ТК

Предыдущая статья Следующая статья

144

ТК

• • •

Время на отдых, учебу и здоровье: какие изменения предусмотрены в Трудовом кодексе?

12 февраля 2024

476

• • •

Минтруда: при увольнении между нанимателем и работником действуют зеркальные обязательства

6 сентября 2019

695

«Руководитель учреждения дошкольного образования» № 10 (2025) за 5 минут: новая инструкция по делопроизводству; травма в детском саду; расследование несчастных случаев на производстве; корректировка должностных инструкций воспитателей

Кроме того, в 10-м номере журнала: ● книга учета проверок (ревизий); ● календарь заведующего на ноябрь; ● ремонт в детском саду: можно ли привлекать работников? ● раб...

21 октября 2025