Заместитель заведующего по основной деятельности написала заявление об увольнении по соглашению сторон, заведующий подписал его и издал приказ об увольнении. Бухгалтерия районного отдела образования не производит окончательный расчет при увольнении, мотивируя отказ отсутствием согласования увольнения работника с отделом образования. Насколько это правомерно?
Ответ
Последнее
по теме
по теме
С 1 февраля изменится размер бюджета прожиточного минимума
Постановлением Министерства труда и социальной защиты от 22 января 2026 г. № 2 установлены новые размеры бюджета прожиточного минимума (БПМ) в среднем на душу населения и...
157










