Право на перерыв для отдыха и питания
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Право на перерыв для отдыха и питания

Трудовые отношения с работниками сферы образования осуществляются на основе единства и дифференциации. Поэтому на них, с одной стороны, распространяются общие правила, а с другой стороны, устанавливаются некоторые специальные условия с учетом специфики труда. Что касается права работников на перерыв для отдыха и питания, то здесь действуют общие нормы законодательства, закрепленные ТК. Рассмотрим наиболее часто задаваемые вопросы в отношении права на отдых таких работников.

Косько Юрий

юрист, выпускающий редактор журнала «Руководитель учреждения дошкольного образования»

1660 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Обязателен ли перерыв для отдыха и питания?


Да, обязателен. 

Согласно законодательству предоставление работнику времени для приема пищи и отдыха является обязанностью нанимателя.


Какова длительность такого перерыва?


Продолжительность перерыва определяет сам работодатель. Она должна быть не менее 20 минут и не более 2 ч.

Продолжительность перерыва для отдыха и питания должна быть достаточной для нормального приема пищи. Обед из трех блюд занимает при хорошей организации в среднем 11 мин. Санитарно-­гигиенические процедуры, время на дорогу к пункту питания и обратно, получение обеда и прочие — 10–15 мин. Предпочтительна длительность обеденного перерыва не менее 45–60 мин, т. к. непосредственно после приема пищи деятельность организма направлена на ее усвоение и работоспособность неизбежно снижается.


В каких документах отражается время и продолжительность перерыва?


Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или графиком работ (сменности) либо по соглашению между работником и нанимателем.


Как работник может использовать время, предоставленное для отдыха и питания?


Перерыв для отдыха и питания используется работником по своему усмотрению и в рабочее время не включается. Таким образом, работник может свободно в свое личное время покидать место работы. Однако если обеденное время работник проводит на территории нанимателя, он обязан соблюдать требования внутреннего трудового распорядка.


Предусмотрен ли обед для работников в учреждениях образования с круглосуточным режимом работы?


Время, необходимое для приема пищи на тех работах, где по условиям производства перерыв установить нельзя, и предоставляемое работнику в течение рабочего дня, включается в рабочее время. Перечень таких работ, порядок и место приема пищи устанавливаются нанимателем в соответствии с коллективным договором, соглашением либо правилами внутреннего трудового распорядка. В данном случае время обеда является рабочим, а наниматель обеспечивает своим сотрудникам возможность принимать пищу, не покидая территорию работы.


В каком промежутке рабочего дня может быть установлен перерыв для отдыха и принятия пищи?


Как уже оговаривалось выше, время и продолжительность перерыва оговариваются в локальных правовых актах. Однако, в соответствии с рекомендациями, утвержденными постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.09.2005 № 125 «Об утверждении Методических рекомендаций по определению нормативов времени на отдых и личные надобности работников в отраслях экономики», перерыв для отдыха и питания целесообразно устанавливать в середине рабочего дня (при 8‑часовом рабочем дне) или с отклонением от нее в пределах одного часа. Наличие регламентированного перерыва способствует восстановлению исходного уровня физиологических функций и более устойчивой работоспособности во второй половине рабочего дня.


Нужно ли устанавливать обеденный перерыв работнику, который работает на условиях неполного рабочего времени (0,5 ставки)?


В соответствии с ч. 1 ст. 291 ТК работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников ­каких-либо ограничений трудовых прав. Таким образом, работник, которому установлен неполный рабочий день, имеет право на перерыв для отдыха и питания. Продолжительность такого перерыва должна быть не менее 20 мин и не более 2 ч.

 

1660 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Депутаты приняли во втором чтении законопроект по вопросам образования

Депутаты на заседании второй сессии Палаты представителей Национального собрания Беларуси восьмого созыва приняли во втором чтении законопроект "Об изменении кодексов по...
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 63
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок