УДО в процессе реорганизации: увольнение, выплаты, права работников
В статье рассмотрим:
1) порядок увольнения работников при реорганизации УДО;
2) выплаты, положенные работникам при увольнении;
3) права работников при реорганизации учреждения.
Нравится
846
В редакцию поступил вопрос от заведующего детским садом, находящимся в процессе реорганизации: как правильно уволить работника, у которого заканчивается контракт накануне завершения реорганизации, и какие выплаты ему положены?
Разберемся в этом непростом вопросе вместе с экспертом в трудовом праве.
Последнее
по теме
по теме
Указ № 212: новые общие требования пожарной безопасности
С 1 января 2027 г. вступают в силу новые правила пожарной безопасности, установленные Указом № 212. Документ стал короче, но обязательств у заведующего УДО не убавилось:...
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений