Наниматель направил работника на медицинский осмотр. У работника уже была справка о состоянии здоровья, действительная до декабря, согласно которой он был годен. Однако работник прошел медицинский осмотр раньше и получил справку, согласно которой он не годен. Какой справкой руководствоваться нанимателю — первой или второй?
Ответ
Последнее
по теме
по теме
Ужесточение штрафов за нарушение трудового законодательства с 17 июня
В статье — краткий гид по новой редакции ст. 10.12 КоАП:
ответственность за зарплату в конверте и работу без договора;
контроль за доходами руководителей организаций;...
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений