Дополнительный свободный от работы день: виды, основания, порядок предоставления
В силу особенностей своего социального положения некоторые категории работников учреждения дошкольного образования, помимо еженедельного непрерывного отдыха, могут нуждаться в дополнительных свободных от работы днях в течение рабочей недели (месяца).
Трудовое законодательство определяет такие категории работников и закрепляет обязанность нанимателя предоставлять им дополнительные свободные от работы дни. В частности, такие дни предоставляются работникам, имеющим семейные обязанности.
Нравится
2019
Последнее
по теме
по теме
«Руководитель учреждения дошкольного образования» № 2 (2026) за 5 минут: изменения в штатных нормативах, аттестация на соответствие занимаемой должности, жалоба на руководителя в вышестоящую организацию
Кроме того, во 2-м номере журнала:
● очистка крыш от снега и льда по правилам;
● справка о диспансеризации: забрать или проверить;
● календарь заведующего на март 2026...
141
Разбираем изменения в штатных нормативах для УДО
С 1 февраля 2026 г. вступило в силу постановление № 210, которое внесло существенные коррективы в порядок формирования штатов УДО. Это означает, что заведующим необходимо...
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений