Если бы министром был я… или Как вернуть логику в штатные нормативы УДО
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Если бы я была министром образования, я бы инициировала пересмотр устаревших и нелогичных нормативов штатной численности, которые сегодня тормозят развитие дополнительного образования, особенно в малых и сельских учреждениях.

Мы сталкиваемся с административной коллизией: представьте, УДО хочет открыть востребованный кружок для 

10 воспитанников с занятиями дважды в неделю по 25 мин. Экономист, строго следуя букве закона, рассчитывает ставку педагога и получает ставку в размере 0,02, т. к. для введения даже 0,25 ставки учреждению необходимо иметь 100 воспитанников в общем контингенте.

265 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Уволить нельзя оставить: обзор судебной практики

Увольнение работника на фоне конфликтной ситуации либо по инициативе нанимателя — всегда стресс для обеих сторон. А если за ним следует суд и решение не в пользу учрежден...
№ 4 (172) 2026 Ольга Дедюля,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 191

Новые штатные нормативы для УДО на примерах

С 1 февраля 2026 г. вступило в силу постановление № 210, которое внесло коррективы в расчет штатной численности рабочих в УДО. Редакция получила множество вопросов от зав...
№ 3 (171) 2026 Анна Грисевич,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 796
№ 10 (166) 2025
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок