Летние задачи заведующего, или Как вы проводите это лето
Лето для заведующего детским садом — время, когда образовательный процесс уступает место масштабной административно-хозяйственной перестройке. Ремонт, кадровые перестановки, проверки, финансы — и это далеко не полный список. Мы попросили руководителей из разных регионов Беларуси поделиться самыми острыми проблемами июля 2026 г. И сегодня за круглым столом мы не просто обсуждаем трудности, но и предлагаем готовые решения от нашего журнала. Пусть ваше лето будет легким!
Участники круглого стола (имена и фамилии изменены по просьбе заведующих):
Татьяна Соколова, заведующий, г. Могилев
Ольга Ковальчук, заведующий, г. Минск
Екатерина Морозова, заведующий, Витебская область
Анна Лебедева, заведующий, г. Минск
Наталья Грищенко, заведующий, Гродненская область
Ирина Зайцева, заведующий, Могилевская область
Светлана Тимошенко, заведующий, Минская область
Людмила Кравцова, заведующий, Гомельская область
Марина Павлюк, заведующий, Брестская область
Кадры — больная тема лета‑2026
Екатерина Морозова: Больной вопрос — массовое сокращение техперсонала, а ведь площади зданий и территорий не сократятся. Скоро работать будет не с кем.
Анна Лебедева:Оформление документов в соответствии с новым штатным расписанием (в связи с сокращением некоторых штатных единиц с 1 июля 2026 г.). Да, к сожалению, и мы столкнулись.
Марина Павлюк:Остро стоит кадровый вопрос. Два воспитателя в мае по личным обстоятельствам уволились, заказать специалиста уже не могу. Прошу пенсионеров — не хотят. Вот и не знаю, что делать. С техперсоналом беда, похоже, скоро надо будет клининговые компании нанимать.
Ольга Ковальчук: Первое — это штатное расписание. С 1 июля вводится новое штатное расписание, где сокращены должность кастелянши и ставки уборщиков помещений. Ну, и, конечно, остается открытым вопрос с делопроизводителем.
Наталья Грищенко: Нехватка желающих работать техперсоналом.
по теме














