Направление на обязательный медосмотр
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

? Работник (не педагог) во время обеденного перерыва употреблял алкоголь, а впоследствии стало известно, что он состоит на учете у врача-­нарколога. Имеет ли наниматель правовые основания для направления данного работника на обязательный медицинский осмотр?


Ответ

44 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Хищение в столовой: как предотвратить и что делать, если это произошло

Хищение продуктов в столовых учреждений образования — проблема, к сожалению, не редкая. Как предотвратить подобные ситуации и что делать, если хищение все же произошло? Э...
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок