Перезаключение договора о коллективной материальной ответственности
Нравится
1529
Учреждение планирует перезаключать договор о коллективной (бригадной) материальной ответственности в соответствии с выбытием из коллектива более 50 % от его первоначального состава. Действующий договор со вновь принятыми работники был подписан при приеме на работу, необходимо ли соблюдать ст. 32 ТК и уведомлять о перезаключении договора?
Ответ...
Последнее
по теме
по теме
Федерация профсоюзов Беларуси определила лучших общественных инспекторов по охране труда
По итогам общереспубликанского смотра-конкурса названы 15 победителей – представителей различных отраслей экономики.
66
Заверение копий документов в УДО
В повседневной практике учреждений образования часто возникает необходимость заверения копий документов. Правильное оформление таких копий обеспечивает им юридическую сил...
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений