Мать троих детей, которая пользуется правом на свободный день в неделю, воспользовалась этим правом и взяла свободный день в понедельник. В пятницу ей потребовалось срочно уехать, и она написала заявление на отпуск без сохранения заработной платы. Законно ли предоставление свободного дня в неделю и отпуска без сохранения заработной платы в рамках одной недели?
Ответ...
Последнее
по теме
по теме
Что нужно знать молодому специалисту? В Минтруда напомнили о выплатах и льготах
Скоро молодые специалисты, окончившие обучение, отправятся по местам своего распределения. О ключевых моментах начала трудовой деятельности молодежи рассказали в пресс–сл...
170
Cоответствует ли новый норматив реальной нагрузке рабочего по стирке?
В редакцию поступает множество обращений от руководителей УДО, столкнувшихся с новым порядком расчета ставок рабочего по стирке. Одно из таких писем — от заведующей М., ч...
№ 3 (171) 2026
1013
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений