ПВТР: создаем правила, которые работают

В одном из детских садов Гомельской области разгорелся спор. Молодой воспитатель, устроившись на работу, систематически опаздывала на 10‒15 мин, и устное замечание ситуации не изменило. Но когда заведующий попытался привлечь воспитателя к дисциплинарной ответственности, выяснилось, что в правилах внутреннего трудового распорядка (ПВТР) время начала рабочего дня и порядок учета опозданий четко не прописаны. Как правильно составить ПВТР, чтобы избежать подобных ситуаций и обеспечить трудовую дисциплину в детском саду?
В статье:
1) обязанность и порядок разработки ПВТР в УДО;
2) содержание основных разделов ПВТР: что важно учесть заведующему;
3) порядок внесения изменений и дополнений в ПВТР.