17 мая 2022 г. приглашаем на онлайн-семинар

17 мая 2022 г. приглашаем на онлайн-семинар

Наш онлайн-семинар «Кодекс об образовании — 2022 и законодательство об охране труда: все самое важное для руководителя» поможет разобраться со всеми нововведениями Закона Республики Беларусь от 14.01.2022 № 154-З, которым изложен в новой редакции Кодекс об образовании. Основные положения Закона вступают в силу с 1 сентября 2022 г.

602 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

В частности, изменениями предусмотрено:

  • установление в республике обязательного получения общего среднего образования;
  • введение норм, направленных на внедрение инклюзивных подходов в образовании, обеспечивающих равный доступ к получению образования для всех обучающихся с учетом их индивидуальных образовательных потребностей и индивидуальных возможностей;
  • расширение перечня учреждений образования, основным органом самоуправления в которых является педагогический совет;
  • уточнение порядка отчисления обучающихся, а также ряд иных специфических нововведений, о которых необходимо знать руководителям и специалистам учреждений образования. 

С целью разъяснения положений нового Кодекса об образовании, а также важных вопросов, связанных с применением на практике законодательства об охране труда, 17 мая 2022 г. состоится онлайн-семинар «Кодекс об образовании — 2022 и законодательство об охране труда: все самое важное для руководителя».

Кому важно посетить мероприятие

Руководителям и специалистам учреждений общего среднего и дошкольного образования.

Дата: 17 мая 2022 г.
Время: 11:00‒14:00.
Формат проведения: онлайн-трансляция.
Регистрация на онлайн-семинар
или по телефону 8 (017) 269-86-52.
Стоимость: 69 руб.

При оплате до 6 мая 2022 г. (включительно) — 59 руб.

Программа

11:00‒12:30 
Блок 1 «Обновленный Кодекс Республики Беларусь об образовании: что обязательно необходимо учесть в работе»

Спикер: Владимир Самосейко, юрист, магистр права

  1. Что нового в правовом регулировании работы молодых специалистов. Новое в регулировании работы молодых специалистов, получивших высшее образование на условиях целевой подготовки. Новый вид молодых специалистов — трудоустроенные по брони
  2. Нюансы оформления выпускников, принятых на работу до направления на работу к нанимателю
  3. Выпускники, которые обучаются за свой счет и получают статус молодого специалиста: на что обратить внимание
  4. Новые требования к труду педагогических работников. Квалификационные требования к педагогическим работникам. Новое — конфликт интересов: что это такое и что делать, есть он обнаружен
  5. Изменения и дополнения к уровням образования: надо ли это отражать к кадровых документах (личном деле, трудовой книжке и т.п.). Степень магистра и исследователя в квалификационных требованиях
  6. Вместо обучения в организации — курсы целевого назначения: что это означает для нанимателей, в т.ч. при обучении по вопросам охраны труда, персональных данных и т.п.
  7. Новая форма получения образования — дистанционная. Как новая форма может повлиять на оформление кадровых документов. Как оформить и оплатить обучение работников при дистанционной форме и (или) способах получения образования (семинар, вебинар и т.п.)
  8. Что нового в обучении работников: в профессиональной подготовке, повышении квалификации, стажировке и переподготовке работников
  9. Предстоящая коллизия между нормами Трудового кодекса и Кодекса об образовании: как правильно применять нормы законодательства
  10. Кадровые действия в связи с изменением наименований и видов учреждений (учреждений дошкольного образований, вузов и т.п.)

12:30‒13:30 
Блок 2 «Охрана труда в учреждении образования: соблюдаем требования законодательства»

Спикер: Наталья Радюк, советник технической инспекции труда Совета Федерации профсоюзов Беларуси

  1. Новое в законодательстве об охране труда
  2. Инструктажи, стажировка и проверка знаний по охране труда: важное для учреждений образования
  3. Выдача работникам средств индивидуальной защиты: правильно ведем документооборот
  4. Медицинские осмотры работающих: периодичность, оформление и учет
  5. Расследование и учет несчастных случаев на производстве, в т.ч. с обучающимися и воспитанниками: порядок действий. Причины несчастных случаев в учреждениях образования и меры по их предупреждению
  6. Обзор нарушений норм и правил по охране труда, выявляемых в ходе проверок учреждений образования
  7. Административная и уголовная ответственность за нарушения законодательства об охране труда

13:30‒14:00 
Ответы на вопросы участников мероприятия*

В рамках этого блока будут даны ответы на вопросы участников, направленные заблаговременно или в ходе онлайн-трансляции мероприятия.

* Вы можете направлять свои вопросы в редакцию уже сейчас на адрес y.kasko@ipag.by или задать вопрос во время трансляции.

Скачать счет

Публичный договор

Остались вопросы? 

Позвоните по телефону 8 (017) 269-86-52 или напишите на адрес электронной почты erudo@ipag.by. Наш специалист с вами свяжется.

602 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Инструктажи и проверка знаний по вопросам охраны труда в вопросах и ответах

В предыдущем номере журнала мы рассматривали актуальные вопросы, связанные с нормированием, выдачей, использованием средств индивидуальной защиты и уходом за ними (clck.r...
№ 11 (143) 2023 Семич Владимир,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 740
Новые
материалы:
Осуществление административных процедур в УДО
Новое в законодательстве для УО за март 2024 г.
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок