Нарушение законодательства о труде: какие изменения предусматривает новый КоАП
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Нарушение законодательства о труде: какие изменения предусматривает новый КоАП

С 1 марта 2021 г. вступила в силу новая редакция КоАП. Рассмотрим наиболее важные для учреждений дошкольного образований изменения, которые про­изошли в норме КоАП, предусматривающей привлечение к административной ответственности за нарушение законодательства о труде (ст. 10.12 КоАП).

Сбитнева Ольга

Заместитель начальника управления надзора за соблюдением законодательства о труде Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

2359 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Согласно ст. 465 ТК юридические и физические лица, виновные в нарушении законодательства о труде, несут дисциплинарную, административную, уголовную и иную ответственность в соответствии с законодательством.

Ответственность за отказ в приеме на работу

Часть 1 ст. 10.12 КоАП предусматривает ответственность должностного лица нанимателя за необоснованный отказ в приеме на работу определенных категорий граждан.

2359 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Нововведения в области закупок за счет собственных средств в Беларуси вступят в силу с 11 июля

Первый заместитель Министра антимонопольного регулирования и торговли Наталья Василевская прокомментировала в беседе с журналистами постановление Совета Министров от 7 ап...
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 243

Новые штатные нормативы для УДО на примерах

С 1 февраля 2026 г. вступило в силу постановление № 210, которое внесло коррективы в расчет штатной численности рабочих в УДО. Редакция получила множество вопросов от зав...
№ 3 (171) 2026 Анна Грисевич,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 1040
№ 3 (111) 2021
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок