Ошибка в управлении персоналом: эффект ложного согласия
Мы искренне считаем, что большинство воспринимает мир так же, как мы. Поэтому альтернативная точка зрения часто вызывает недоумение. Почему так происходит? Давайте разбираться!
Нравится
1841
Эффект ложного согласия (эффект ложного консенсуса) — когнитивное искажение, выражающееся в том, что мы проецируем свой способ мышления на окружающих, т. е. полагаем, что другие люди думают и чувствуют точно так же, как мы.
Последнее
по теме
по теме
Жара на рабочем месте. Обязательные правила для работодателей напомнили в Минтруда
Обязательные правила для работодателей при организации работы в жару напомнили в Министерстве труда и социальной защиты, сообщает БЕЛТА.
145
Кошелек заведующего — это внебюджетный фонд?
Одноразовые перчатки, моющие средства, нормальные швабры, краска, канцелярия, а иногда и мелкий ремонт — все это заведующие оплачивают из своих денег или из родительских...
№ 4 (172) 2026
447
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений