Отказ работника от направления на повышение квалификации
Нравится
2284
В УДО работает молодой специалист. До окончания срока работы по распределению у него остается один месяц, но наниматель хочет отправить его на курсы повышения квалификации (недельные). Работник отказывается ввиду того, что он скоро будет увольняться. Имеет ли право работник отказаться от повышения квалификации?
Ответ.
Последнее
по теме
по теме
Электронное пособие «Сборник готовых решений. Должностные инструкции для воспитателей по профстандарту»
Данный сборник содержит примеры должностных инструкций, разработанных на основе профстандарта, для различных квалификационных уровней и специализаций воспитателей.
552
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений