Ознакомление работника с приказом о предоставлении трудового отпуска
Нравится
2002
В соответствии с ч. 1 ст. 152 ТК отпуск оформляется приказом (распоряжением, решением) или запиской об отпуске, которые подписываются от имени нанимателя уполномоченным им должностным лицом. Есть ли обязанность нанимателя ознакомить работника с таким приказом (запиской об отпуске) под роспись?
Ответ
Последнее
по теме
по теме
Электронное пособие «Рабочая инструкция сторожу (вахтеру)»
Рабочая инструкция разработана с учетом изменений, внесенных в Выпуск 1 ЕТКС постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 12.08.2026 № 63....
97
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений