Расторжение срочного трудового договора по требованию работника
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Расторжение срочного трудового договора по требованию работника

В соответствии с внесенными изменениями и дополнениями в ТК, которые вступят в силу с 28 января 2020 г., была скорректирована  ст. 41 ТК, регулирующая порядок и условия расторжения срочного трудового договора по требованию работника. Рассмотрим данные изменения, а также составим алгоритм нанимателя по увольнению работников в соответствии с п. 3 ч. 2 ст. 35 ТК (ст. 41 ТК).

Косько Юрий

юрист, выпускающий редактор журнала «Руководитель учреждения дошкольного образования»

3381 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Законом Республики Беларусь от 18.07.2019 № 219-З «Об изменении законов» были внесены существенные изменения и дополнения в Трудовой кодекс Республики Беларусь. Так, ст. 41 ТК была дополнена еще одним основанием, при наступлении которого работник вправе требовать расторжения срочного трудового договора, — поступление на военную службу по контракту

В ныне действующей редакции ТК предусмотрено, что факт нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, трудового договора устанавливается уполномоченным органом надзора за соблюдением законодательства о труде, профсоюзами и (или) судом.

3381 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Внедряем рекомендуемые меры защиты персональных данных (ч. 2)

Статья поможет разобраться, какие рекомендуемые меры может применить заведующий УДО для обеспечения дополнительной защиты персональных данных (далее — ПД) от неправомерны...
№ 4 (160) 2025 Кралько Алексей,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 107
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок