Топ ошибок при предоставлении трудовых отпусков: заведующему на заметку
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Топ ошибок при предоставлении трудовых отпусков: заведующему на заметку

Несложный на первый взгляд вопрос предоставления отпусков работникам зачастую вызывает немало затруднений. Как показывает практика, в учреждениях дошкольного образования нередко допускаются ошибки при предоставлении трудовых отпусков, вследствие чего трудовые права работников нарушаются.

Перечень таких ошибок, а также рекомендации нанимателям по их предотвращению рассмотрены в статье.

Семенихина Светлана

Юрист-лицензиат

1714 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Ошибка 1. Отсутствие графика трудовых отпусков

Вопреки распространенному мнению о том, что график отпусков — это локальный документ, разрабатываемый исключительно по усмотрению нанимателя, его наличие является обязательным для всех организаций независимо от формы собственности и штатной численности работников.

С учетом положений ч. 2 ст. 168 ТК окончательный вариант графика трудовых отпусков должен быть составлен и утвержден нанимателем не позднее 5 января. Кроме того, он подлежит согласованию с профсоюзом (если такое согласование предусмотрено коллективным договором).

1714 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Электронное пособие «Сборник готовых решений. Новая инструкция по пожарной безопасности в учреждении образования»

Сборник содержит ГОТОВУЮ Общеобъектовую инструкцию по пожарной безопасности в учреждении образования на 16 страницах. Актуальна на 6 марта 2026 года.
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 411

Выход на работу из декретного отпуска на 0,5 ставки: оформляем без ошибок

В УДО столкнулись с типичной, но требующей грамотного решения ситуацией: уборщица служебных помещений, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком, изъявила желание выйти...
№ 10 (166) 2025 Лавфер Елена,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 1333
№7 (79) 2018
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок