Условия трудового договора: какие ошибки допускает наниматель

В части требований к содержанию трудового договора ч. 3 ст. 19 ТК предусматривает:

• перечень обязательных условий, которые должны быть указаны в нем;
• возможность предусмотреть дополнительные условия, не ухудшающие положения работника по сравнению с законодательством и коллективным договором.

Ошибки при заключении трудового договора

К основным ошибкам, которые допускают наниматели при заключении трудовых догово­ров, можно отнести следующие.

Ошибка 1: отсутствие обязательных усло­вий договора

Независимо от вида трудового договора в нем обязательно должны быть предусмотрены: