Как поступить, когда работница просит установить неполное рабочее время, но имеются разногласия по режиму работы?
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Как поступить, когда работница просит установить неполное рабочее время, но имеются разногласия по режиму работы?

В статье рассмотрена проблемная ситуация, возникшая в учреждении дошкольного образования в связи с обращением работника к заведующему учреждением с просьбой установить неполное рабочее время на основании п. 1 ч. 2 ст. 289 ТК.

Самосейко Владимир

юрист, магистр права

Кеник Ксения

Кандидат юридических наук, доцент, заслуженный юрист Республики Беларусь

1754 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
1754 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

«Руководитель учреждения дошкольного образования» № 10 (2025) за 5 минут: новая инструкция по делопроизводству; травма в детском саду; расследование несчастных случаев на производстве; корректировка должностных инструкций воспитателей

Кроме того, в 10-м номере журнала: ● книга учета проверок (ревизий); ● календарь заведующего на ноябрь; ● ремонт в детском саду: можно ли привлекать работников? ● раб...
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 67

Компенсация за неиспользованный отпуск: разбираем нюансы

В практике работы любого учреждения образования возможны ситуации, когда работник не использует положенный ему трудовой отпуск. Как в таком случае поступить нанимателю? М...
№ 7 (163) 2025 Сергей Куликов,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 674
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок