Как поступить, когда работница просит установить неполное рабочее время, но имеются разногласия по режиму работы?
В статье рассмотрена проблемная ситуация, возникшая в учреждении дошкольного образования в связи с обращением работника к заведующему учреждением с просьбой установить неполное рабочее время на основании п. 1 ч. 2 ст. 289 ТК.
Нравится
2089
Последнее
по теме
по теме
Как заведующему детским садом избежать штрафов по новым правилам закупок
Новые правила административной ответственности в сфере закупок вступили в силу с 19 июня 2026 года. Теперь цена ошибки для руководителя учреждения стала выше: появились н...
128
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений