Обзор планируемых изменений в ТК в 2022 году
Какие изменения предлагается внести в части перерыва на отдых и питание?
Такой перерыв по желанию работника может не предоставляться при установлении ему продолжительности ежедневной работы, не превышающей 4 ч.
Сколько раз в году должна выплачиваться единовременная выплата на оздоровление?
Один раз в календарном году.
Какие новые гарантии появятся для работников?
Гарантии при прохождении диспансеризации.
Любые изменения законодательства можно поделить на две группы: редакционные и существенно изменяющие норму права. И об изменениях, особенно второй группы, всегда полезно знать заранее, т. к. это поможет заблаговременно проанализировать существующие процессы в учреждении и при необходимости запланировать корректирующие мероприятия.
Проанализируем наиболее важные изменения и дополнения в ТК, которые планируются в 2022 г.
по теме
и затем На экран «Домой»
на верхней панели или нажмите меню и затем Добавить на домашний экран/экран приложений