Прекращение трудовых отношений в связи со смертью работника

Одним из оснований прекращения трудового договора, не зависящих от воли сторон, является смерть работника (п. 6 ст. 44 ТК).

Согласно подп. 5 п. 1 ст. 43 ГК смерть гражданина подлежит государственной регистрации. Органами, регистрирующими акты гражданского состояния, вносится соответствующая запись в книгу регистрации актов гражданского состояния. На основании этой записи близким родственникам выдается свидетельство о смерти гражданина. Данный документ является основанием для прекращения трудового договора (контракта) с работником.